Ben Jeeves, Chief Clinical Information Officer (CCIO) und Clinical Safety Officer (CSO) bei T-Pro und Vorsitzender des Digital Health CSO Council (Quelle: Ben Jeeves)
NHS-Kliniker haben die Möglichkeit, sich für zwei Stipendienprogramme für klinische KI zu bewerben, die darauf abzielen, Kliniker und Industrie näher zusammenzubringen.
T-Pro, Anbieter von Software zur Verbesserung der klinischen Dokumentation, fördert sowohl sein eigenes Clinical Fellowship Program als auch das NHS Fellowship in Clinical AI.
Das Programm von T-Pro ist eine feste 12-monatige Teilzeit-Möglichkeit für Kliniker, in digitale Innovationen einzutauchen und praktische Erfahrungen zu sammeln, mit dem Ziel, zukünftige klinische Führungskräfte in den Bereichen KI und Transformation im Gesundheitswesen auszubilden.
Die Teilnehmer werden reale Projekte leiten, die die Dokumentation und Patientenversorgung verbessern und Fähigkeiten in den Bereichen Governance, digitale Gesundheit und Innovation entwickeln.
Ben Jeeves, Chief Clinical Information Officer und Clinical Safety Officer (CSO) bei T-Pro, sagte Digitale Gesundheitsnachrichten dass die Idee für das Programm aus der Analyse des 10-Jahres-Gesundheitsplans entstand, in dem wiederholt Partnerschaften und Zusammenarbeit mit der Industrie erwähnt werden.
Er sagte, das Stipendium biete Klinikern die Möglichkeit, „auf der anderen Seite des Zauns“ innerhalb eines Branchenumfelds zu arbeiten und die „Wir und sie“-Mentalität zwischen Klinikern und Industrie zu verändern.
„Das Ziel besteht darin, die Herzen und Köpfe hinsichtlich der Sichtweise dieser Dinge und der Sichtweise der Industrie zu ändern“, fügte Jeeves hinzu, der auch Vorsitzender des Digital Health Networks CSO Council ist.
Kliniker können sich hier für das Programm bewerben. Die Auswahl der Kandidaten wird voraussichtlich im Dezember bekannt gegeben und die Vorstellungsgespräche finden im Januar 2026 statt, bevor das Programm im März 2026 beginnt.
T-Pro finanziert zwei zusätzliche Plätze im Rahmen des NHS Fellowship in Clinical AI, das für Bewerbungen für seine fünfte Kohorte von NHS-Klinikern geöffnet ist, die praktisches Fachwissen in klinischer KI entwickeln möchten.
Die Stipendiaten werden bestehenden klinischen KI-Projekten im NHS zugeordnet, um unter einem klinischen KI-Supervisor als Teil eines multidisziplinären Teams den sicheren Einsatz und die Bewertung von KI in klinischen Arbeitsabläufen zu erlernen.
Sie absolvieren das Stipendium an zwei Tagen in der Woche für 12 Monate mit Gehaltsübernahme berufs- oder ausbildungsbegleitend.
„Es gibt einige Gebiete, die für dieses Stipendium nicht gefördert werden. Es kann also sein, dass jemand in einer Region lebt, aber nicht zur Teilnahme an diesem Programm berechtigt ist.
„Die Idee war, wenn wir dabei helfen können, einige dieser Lücken zu schließen, dann trägt das nur dazu bei, diese noch ein bisschen weiter zu verbreiten“, erklärte Jeeves.
James Freed, stellvertretender Direktor der Digital Academy am NHS England, sagte: „Durch die Zusammenarbeit mit dem T-Pro Clinical Fellowship erweitern wir die Möglichkeiten für Kliniker, die digitale Transformation zu gestalten und zu leiten – indem wir praktische Erfahrungen in dauerhafte systemweite Auswirkungen umwandeln.“
„Dieses Stipendium ist eine Investition in den Aufbau einer KI-fähigen NHS-Belegschaft, die eine sichere und effektive digitale Transformation ermöglicht, die die Patientenversorgung verbessern wird.“
Bewerbungsschluss ist der 15. Dezember 2025, die Auswahl der Vorauswahl und die Ferninterviews finden im Januar 2026 statt, bevor die Ergebnisse der Interviews im Februar 2026 bekannt gegeben werden. Das Stipendium läuft von August 2026 bis August 2027.
Jeeves sagte: „Diese Dinge können besonders beängstigend sein, wenn man aus dem gewohnten Umfeld heraustritt, aber nachdem man in den letzten Jahren so viel erlebt hat, war es nur aufschlussreich und nützlich.“
„Es kann sein, dass Sie von einem ganz anderen Ort aus eingreifen, als Sie es gewohnt sind.
„Diese Frustrationen, die Sie möglicherweise in Ihrer klinischen Praxis haben, wenn Sie viele Schritte entfernen, können Sie möglicherweise eine weitaus größere Wirkung erzielen und die Frustrationen lindern, die Sie während Ihrer klinischen Karriere erlitten haben – also machen Sie es unbedingt.“
